استخدام وزارت دادگستری از طریق آزمون استخدامی

استخدام وزارت دادگستری از طریق آزمون استخدامی

معاون وزیر دادگستری از جذب 50 نفر نیروی جدید در وزارت دادگستری خبر داد.
به گزارش نامه نیوز به نقل از روابط عمومی وزارت دادگستری، حبیب الله بوربور معاون توسعه مدیریت و پشتیبانی وزیر دادگستری، ضمن اعلام خبر فوق تصریح کرد: وزارت دادگستری در راستای تقویت بدنه کارشناسی و فعال سازی هر چه مطلوب تر بدنه اجرایی و استفاده از ظرفیت های این وزارت، از جمله کنوانسیون حقوق کودک، کنوانسیون مبارزه با فساد، امور مربوط به حقوق مالکیت فکری، حقوق بشر و پیگیری حقوق شهروندی و نیز افزایش سطح تعاملات با سایر کشورها در زمینه های حقوقی و قضایی، اقدام به جذب نیروی متخصص از طریق آزمون در آینده نزدیک نموده است.
وی در این باره توضیح داد: جذب تعداد ۵۰ نفر نیرو در مقاطع تحصیلی کارشناسی ارشد و دکتری از طریق سومین آزمـــون استخدامی متمرکز دستگاههای اجرایی کشور که در ۱۹ شهریورماه سال جاری برگزار می شود صورت می پذیرد و نفرات پذیرفته شده در این آزمون، پس از طی مراحل قانونی گزینش و طی روال معمول اداری، به استخدام وزارت دادگستری در می آیند.

لازم به ذکر است آزمون استخدامی به صورت هماهنگ برگزار شده و اطلاعات تکمیلی در این خصوص در پایگاه اطلاع رسانی سازمان سنجش به آدرس www.sanjesh.org قابل دسترسی است.