رقابت 30 هزار نفر براي استخدام در پارس جنوبی
مدير توسعه منابع انساني شركت ملي گاز ايران از رقابت حدود 30 هزار نفر براي استخدام در پارس جنوبي خبر داد.
به گزارش خبرگزاري فارس از عسلويه، محمدمهدي هاديزاده بعد از ظهر امروز در جمع خبرنگاران اظهار داشت: پارس جنوبي از مناطق مهم و تاثيرگذار نفت و گاز كشور است و اين منطقه در سال جاري و با توجه به اجراي فازهاي مختلف نسبت به جذب نيروي انساني متخصص اقدام كرده است.
مدير توسعه منابع انساني شركت ملي گاز ايران از رقابت حدود 30 هزار نفر براي استخدام در پارس جنوبي خبر داد و افزود: آزمون استخدامي مجتمع گاز پارس جنوبي در هفته گذشته و با حضور 29 هزار و 929 نفر با كيفيت مطلوبي برگزار شد و تلاش داريم در كمترين زمان ممكن نسبت به اعلام نفرات اقدام كنيم.
هاديزاده گفت: نتايج آزمون استخدامي شركت مجتمع گاز پارس جنوبي كه در هفت حوزه امتحاني برگزار شده، پنجم تيرماه سال جاري از طريق سايت شركت ملي گاز اعلام ميشود.
وي اضافه كرد: اين آزمون با حضور اكثريت داوطلبان استخدامي در استانهاي تهران، اصفهان، فارس، خوزستان، بوشهر،خراسان و آذربايجان شرقي در 31 حوزه فرعي برگزار شد و در واقع حدود 80 درصد متقاضيان در اين آزمون شركت كردند.
هاديزاده تصريح كرد: اين رقابت علمي در مقطع ليسانس با 12 رشته براي هر رشته 60 سؤال تخصصي و 45 سؤال عمومي و مقطع فوقليسانس 5 رشته و 8 گرايش و براي هر رشته ـ گرايش 60 سؤال تخصصي و براي هردو مقطع تحصيلي 45 سؤال عمومي در مدت 150 دقيقه برگزار شد.
مدير توسعه منابع انساني شركت ملي گاز ايران، با بيان اينكه نتايج اين آزمون به منظور اطلاعرساني چندجانبه قبلي در تاريخ پنجم تيرماه سالجاري اعلام ميشود، يادآور شد: پذيرفتهشدگان اين دوره بايد در آزمون روانشناختي كه در تاريخ دهم تير ماه برگزار ميشود، حضور يافته و كارت ورود به جلسه اين آزمون نيز از طريق سايت شركت ملي گاز در تاريخ اعلام نتايج، قابل دريافت است.
هاديزاده افزود: همه تلاش مسئولان شركت ملي گاز براي افزايش بهرهوري و رشد و شكوفايي اقتصادي در سال جهاد اقتصادي به كار گرفته شده و از نيروهاي جديدالاستخدام انتظار داريم در اين راستا تلاش مضاعفي از خود نشان دهند.