پرتال دانشگاهی کشور پرتال دانشگاهی کشور
University Portal of Iran




کلمات مرتبط

    نتایج کارشناسی ارشد 1402 نتایج ارشد 1402 دفترچه کارشناسی ارشد دانشگاه آزاد امریه سربازی استخدام تامین اجتماعی استخدام شرکت نفت استخدام آموزش و پرورش استخدام بانک پذیرش بدون کنکور منابع کارشناسی ارشد منابع دکتری استخدام شهرداری آگهی استخدام پليس استخدام نیروی انتظامی لیست همایش های بین المللی لیست سمینار لیست کنفرانس سالن همایش مقاله ISI دانشگاه پيام نور استخدام بانک پاسارگاد سازمان سما استخدام بانک شهر استخدام بانک گردشگری آگهی استخدام بانک صادرات استخدام بانک پارسیان پودمانی علمی کاربردی 1402 استخدام دولتی استخدام استانداری استخدام آتش نشانی استخدام وزارت نيرو استخدام ديپلم استخدام برنامه نویس استخدام حسابدار نمونه سئوالات کارشناسی ارشد نمونه سئوالات دکتری ارزشیابی مدرک دانشگاه پیام نور فراگير دانشپذير مدرک دیپلم مدرک کارشناسی انتخاب رشته کنکور سراسری 1402 عدح.هق daneshgah پردیس دانشگاهی شهریه دانشگاهها آگهی استخدام تهران azad karshenasi arshad kardani peyvasteh azmoon konkoor mba مجازی mba یکساله مدرک mba
 آگهی استخدام سراسری / استخدام بجنورد          11 امرداد 1390 - 02 August 2011



استخدام استان داری خراسان شمالی



استانداری خراسان شمالي براي تأمين نيروي انساني مورد نياز خود در

دستگاهای اجرایی استان طبق مفاد قانون مدیریت خدمات کشوری و

دستورالعمل نحوه برگزاري امتحان عمومي و تخصصي براي بکارگيري افراد در

دستگاه هاي اجرائي در نظر دارد از محل سهميه هاي استخدامي شماره

2013/90/220 مورخ 3/2/1390 معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس

جمهور  و از محل سهمیه شماره 62918/89/220 مورخه 28/12/89 تخصیصی به

اداره کل فنی و حرفه ای 5 نفر و 2 نفر سهمیه باقیمانده بازرگانی استان از محل

مجوز شماره 62626/61/41 مورخ 6/11/87 و مجوز شماره 280/6/429 مورخ

20/3/86 معاونت توسعه مديريت و سرمايه انساني رئيس جمهور تعداد 47 نفر

ازافراد واجد الشرايط را از طريق برگزاری آزمون توانمندیهای عمومي، تخصصي ،

مصاحبه تخصصی و گزينش به صورت پيماني به شرح ذيل استخدام نمايد :



1ـ شرايط عمومی استخدام

1/1 ـ تدين به دين مبين اسلام يا يکي از اديان رسمي کشور مصرح در قانون اساسي

2/1 ـ تابعيت نظام جمهوري اسلامي ايران

3/1 ـ التزام به قانون اساسي جمهوري اسلامي ايران

4/1 ـ داشتن کارت پايان خدمت وظيفه عمومي يا معافيت دائم از خدمت (ويژه برادران)

5/1 ـ عدم اعتياد به دخانيات و مواد مخدر

6/1 ـ عدم سابقه محکوميت جزائي موثر

7/1 ـ داشتن سلامت جسماني و رواني و توانايي براي انجام کاري که استخدام مي شود

8/1 ـ نداشن منع استخدام در دستگاه هاي دولتي به موجب آراي مراجع قانوني

9/1 ـ داوطلبان استخدام نبايد مستخدم رسمي، ثابت و پيماني ساير دستگاه
هاي دولتي و يا بازخريد خدمت باشند.

2ـ شرايط اختصاصي استخدام

ـ داشتن حداقل 20 سال سن تمام و حداکثر 35 سال براي دارندگان مدارک

تحصيلي کارداني و کارشناسي و براي دارندگان مدارک تحصيلي کارشناسي

ارشد و دکتراي حرفه اي 40 سال و براي دکتري تخصصي حداکثر 45 سال تمام تا
تاريخ انتشار آگهي

تبصره ـ موارد ذيل به شرط ارائه تاييديه هاي معتبر به حداکثر سن مقرر اضافه خواهد شد :

الف ـ داوطلباني که در جبهه هاي نبرد حق عليه باطل (از تاريخ 31/6/1359

لغايت 29/5/1367 ) به طور داوطلبانه خدمت نموده اند، به ميزان مدت حضور در

جبهه و همچنين مدت زمان بستري و يا استراحت پزشکي رزمندگان در اثر مجروحيت در جبهه هاي نبرد حق عليه باطل.

ب ـ افراد خانواده معظم شهدا، آزادگان، مفقود الاثرها و جانبازان از کارافتاده کلي که قادر به انجام کار نمي باشند

شامل : همسر، فرزندان، پدر، مادر و خواهر و برادر تا ميزان 5 سال

ج فرزندان شهداء ،جانبازان (50درصد وبالاتر)وفرزندان آزادگانی که حداقل دارای

پنج سال سابقه اسارت دارند ، از شرط حداکثر سن معاف می باشند.

د ـ داوطلباني که به صورت غیر رسمی و تمام وقت در دستگاهای دولتی از  تاريخ

22/11/1357 به خدمت اشتغال داشته اند و کماکان نيز خدمتشان ادامه دارد به
ميزان مدت خدمت غیر رسمی آنها.

ر – از پذیرفته شدگان مرحله آزمون کتبی در رشته های تربیت بدنی و سرمحیط بانی آزمون عملی به عمل خواهد آمد.

3ـ نحوه ثبت نام و مدارک مورد نياز و مهلت ثبت نام :

ثبت نام فقط به صورت الکترونيکي از طريق سايت اينترنتي استانداری به شرح ذيل انجام مي گيرد :

1/3 ـ مدارک مورد نياز ثبت نام مقدماتي (الکترونيکي) :

الف ـ تکميل فرم درخواست شغل به همراه اسکن يک قطعه عکس و آخرین مدرک تحصیلی

ب ـ  رسيد بانکي مبني بر پرداخت مبلغ 50000 (پنجاه هزار) ريال به حساب

شماره 980 خزانه نزد بانک مرکزي جمهوري اسلامي ايران قابل پرداخت در کليه

شعب بانک ملي ايران بعنوان حق شرکت در امتحان عمومي و تخصصي داوطلبان

استخدام (ايثارگران 50 درصد مبلغ مذکور را مي پردازند و فرزندان شاهد از

پرداخت مبلغ مذکور معاف مي باشند.) متناسب با توضيحات سايت اينترنتي استانداری صورت مي پذيرد.

2/3ـ مهلت ثبت نام :

متقاضيان واجد شرايط به هنگام ثبت نام الکترونيکي ملزم هستند از روز دوشنبه مورخ 10/5/90  لغايت  پنجشنبه

مورخ  20/5/90  نسبت به ثبت نام الکترونيکي به آدرس اينترنتيwww. nkhorasan.ir    اقدام نمايند.

3/3 ـ مدارک مورد نياز پس از قبولي در مرحله اول امتحان استخدامي :

داوطلبان قبول شده در مرحله اول امتحاني استخدامي موظف هستند مدارک

ذيل را ظرف مدت 5 روز کاري پس از اعلام نتايج از سوي استانداری، به همراه

اصل مدارک به کارگزيني دستگاه مربوطه حضوراً ارائه و رسيد دريافت نمايند.

کارگزینی دستگاه موظف است کليه تصاوير مدارک را با اصل آنها مطابقت داده و برابر بااصل نمايند.

ـ اصل به همراه تصوير آخرين مدرک تحصيلي

ـ اصل به همراه تصوير کارت ملي

ـ اصل به همراه تصوير تمام صفحات شناسنامه

ـ اصل به همراه تصوير کارت پايان خدمت نظام وظيفه عمومي يا معافيت دائم (ويژه برادران)

ـ اصل به همراه تصوير مدارک دال بر بومي بودن

ـ اصل به همراه تصوير مدارک دال بر ايثارگري، معلولين عادي حسب مورد از مراجع ذيربط

ـ اصل به همراه تصوير ساير مدارک طبق مفاد آگهي حسب ضرورت

تبصره : قبل از صدور حکم استخدامي اصالت مدرک تحصيلي و گواهي انجام

خدمت نظام وظیفه يا معافيت از مراجع ذيربط استعلام خواهد شد و تطبيق اوليه انجام شده در بند فوق ملاک قطعي بر اصالت مدارک نخواهد بود.

4ـ زمان اخذ کارت ورود به جلسه آزمون :

1/4 ـ  زمان دريافت کارت ورود به جلسه امتحان توانمنديهاي عمومي و تخصصي از

روز چهارشنبه مورخ 16/6/90  تا ساعت 24 روز پنجشنبه مورخه 17/6/90  با

مراجعه به سايت اينترنتي استانداری (سايت مربوطه) می باشد.

زمان برگزاري آزمون روز جمعه مورخه   18/6/90   راس ساعت 30/8 صبح خواهد بود.

ياد‌آوري : لازم است داوطلبان با همراه داشتن اصل کارت ملي یا اصل شناسنامه

عکس دار حداقل يک ساعت قبل از برگزاري آزمون در محل حوزه امتحاني خود

حضور داشته باشند.مکان آزمون به هنگام اخذ کارت از طریق سایت و پورتال
استانداری به آگاهی خواهد رسید.

5ـ مواد آزمون عبارتند از :

1/5 ـ آزمون توانمنديهاي عمومي شامل : 1ـ زبان و ادبيات فارسي 2ـ زبان انگليسي عمومي 3ـ رياضي و آمار مقدماتي

4ـ فن آوري اطلاعات 5ـ‌معارف اسلامي 6 ـ اطلاعات سياسي و اجتماعي و

مباني قانوني در مجموع به تعداد (100 سئوال) به صورت چهار گزينه اي طراحي خواهد شد.

تبصره : اقليت هاي ديني از پاسخگويي به سئوالات معارف اسلامي معاف مي باشند و امتياز آن در ساير موارد امتحان توزيع مي شود.

2/5 ـ آزمون تخصصي شامل سئوالات مرتبط با رشته شغلي مورد درخواست داوطلب می باشد.

6ـ تذکرات :

1/6- صد در صد استخدام از محل سهمیه استخدامی مندرج در آگهی استخدام به داوطلبان بومی اختصاص دارد.

ضمناً بومي، به افرادي اطلاق مي شود که حداقل داراي يکي از ويژگي هاي زير باشند :

الف ـ محل تولد داوطلب با محل جغرافيائي مورد تقاضا براي استخدام يکي باشد.

ب ـ حداقل دو مقطع تحصيلي از مقاطع تحصيلي (ابتدايي، راهنمايي و متوسطه) را در محل جغرافيايي مورد تقاضا براي استخدام طي کرده باشد.

ج ـ فرزندان پرسنل نيروهاي مسلح در صورتيکه محل 3 سال از سنوات تحصيلي

آنها (اعم از ابتدائي، راهنمائي و دبيرستان) با محل مورد تقاضاي استخدامي يکي باشد نيز بومي تلقي مي شوند.

2/6 ـ ايثارگران شامل جانبازان، آزادگان و زرمندگاني که 9 ماه متوالي يا 12 ماه

متناوب سابقه حضور داوطلبانه در جبهه هاي جنگ تحميلي دارند و نيز خانواده

هاي معظم شهدا، مفقودين و جانبازان از کار افتاده کلي (غير قادر به کار) در

صورت دارا بودن شرايط مندرج در آگهي، با رعايت قوانين و مقررات مربوط از اولويت قانوني برخوردار خواهند بود.

3/6 ـ از کل مجوز استخدام تخصيص يافته به دستگاهها، برابر قوانين و مقررات

براي استخدام ايثارگران ، 25 درصد به فرزندان شاهد و فرزندان جانبازان 50 درصد

و بالاتر وفرزند آزادگانی که حداقل دارای پنج سال سابقه اسارت دارند با معرفي

بنياد شهيد و امور ايثارگران استان اختصاص یافته است  و ساير ايثارگران می

توانند با ثبت نام و شرکت در آزمون از محل سهمیه 5 درصد برخوردار شوند.

4/6 ـ انتخاب ايثارگران در حد سهميه 5 درصد به ترتيب نمره فضلي از بين

ايثارگران واجد  شرايط که در زمان مقرر ثبت نام نموده اند، انجام خواهد شد.

5/6 ـ استخدام مازاد بر سهميه مقرر در قانون جهت فرزندان معزز شاهد و

ایثارگران از طريق رقابت با ساير داوطلبان واجد شرايط صورت خواهد گرفت.

6/6 ـ خانواده معظم آزادگان صرفا تا يکسال پس از آزادي آزاده، از اولويت قانوني
برخودار مي باشند.

7/6 ـ جانبازان و خانواده محترم شهدا در صورت داشتن کارت شناسائي از بنياد

شهيد و امور ايثارگران با ارائه تصوير آن نيازي به اخذ و ارائه گواهي از بنياد مذکور ندارند.

8/6 ـ معلولين عادي بومی به شرط دارا بودن شرايط مندرج در آگهي و کسب حد

نصاب نمره به ترتيب نمره فضلي از 3 درصد سهيمه قانوني مربوطه برخوردار خواهند بود.

9/6 ـ انتخاب داوطلبان استخدام حداکثر به ميزان 3 برابر ظرفيت مورد نياز از ميان

افرادي که حد نصاب نمره امتحان عمومي (60 درصد نمره امتحان عمومي) را

کسب کرده اند به ترتيب نمره فضلي امتحان تخصصي انجام خواهد شد.

10/6 ـ کارکنان غیر رسمی (شامل قراردادی ، شرکتی و روزمزد)شاغل در

دستگاههای استخدام کننده مذکور در آگهی که متقاضی شغل در همان دستگاه

خود می باشند به ازای هر سال سابقه خدمت مربوط و مشابه شغل مورد تقاضا

از (2) درصد و حداکثر (20) درصد کل امتیاز در هر یک از مراحل آزمون استخدامی به صورت جداگانه برخوردار خواهند شد.

11/6- به مدارک ارسالي دانشجويان و  دارندگان مدارک تحصيلي بالاتر و پائين تر

از مقاطع تحصيلي اعلام شده در شرايط احراز مشاغل مورد اشاره در آگهی  و

همچنين مدارک معادل (به استثنای دارندگان مدارک تحصیلی معادل صادره از

دانشگاهها و موسسات آموزش عالی کشور که در آزمون جامع سازمان سنجش

وآموزش کشور شرکت نموده و قبول شده اند و گواهی مبنی برامکان ادامه

تحصیل در مقطع بالاتر با ارزش علمی دارند ) ترتيب اثر داده نخواهد شد.

12/6 ـ مدارک تحصیلی فارغ التحصیلان دانشگاه آزاد اسلامی در صورت پذیرفته

شدن در آزمون ( حداکثر 2ماه پس از اعلام نتیجه) بایستی به تأیید سازمان مرکزی دانشگاه مذکور برسد.

13/6 ـ مسئوليت ناشي از عدم رعايت دقيق ضوابط و شرايط اعلام شده در متن

آگهي بر عهده داوطلب خواهد بود و درهر مرحله از مراحل ثبت نام، امتحان و

جذب محرز شود داوطلب اطلاعات خلاف داده يا فاقد شرايط مندرج در آگهي

است. داوطلب از  انجام مراحل بعدي محروم خواهد شد حتي در صورت صدور حکم استخدامي حکم مزبور لغو و بلااثر مي گردد.

14/6 ـ اخذ تاييديه مدارک تحصيلي متقاضيان استخدام در صورت پذيرفته شدن در

امتحان( حداکثر 2 ماه پس از اعلام نتيجه) از سوي دستگاها الزامي است.

15/6 ـ انتخاب نهائي پذيرفته شدگان امتحان پس از طي مراحل مصاحبه تخصصی

، در بعضی از رشته ها آزمون عملی و گزينش صورت خواهد گرفت.

16/6 ـ پذيرفته شدگان موظفند حداکثر ظرف مدت يکماه بعد از اعلام نتيجه نهايي

پذيريش به دستگاه مربوطه مراجعه نمايند. در صورت عدم مراجعه ظرف مدت مقرر

يا انصراف آنان دستگاها مي توانند نسبت به استخدام  فردذخيره اقدام نمايد.

17/6 ـ هر گونه اطلاع رساني در خصوص امتحان استخدامي از طريق پورتال

استانداری خراسان شمالی وتابلو اعلانات دستگاه مرتبط و در صورت داشتن

سايت اينترنتي، به صورت همزمان خواهد بود و داوطلبان اطلاعات مورد نياز خود را بدين طريق دريافت خواهند کرد.

تبصره ـ در خصوص فراخوان جهت ثبت نام متقاضيان اطلاع رساني از طريق روزنامه هاي محلي و رسمي کثيرالانتشار خواهد بود

18/6 ¬- با توجه به اين که ملاک ثبت نام از متقاضيان استخدام تکميل برگ

درخواست شغل مي باشد، لازم است در تکميل برگه مورد نظر نهايت دقت را

بعمل آورد و هيچ گونه اصلاحاتي پس از ارسال برگه به صورت الکترونيکي يا غير الکترونيکي قابل پذيرش نخواهد بود.



تگ ها استخدام استانداری خراسان شمالی 90

خبرنامه - شبکه های اجتماعی