استخدام در بانک رفاه کارگران

مجموعه  آگهی استخدام سراسری / استخدام بانکارسال شده در   11 اسفند 1388-02 March 2010بازدید 36898


بسمه تعالی

آگهی استخدام قراردادی


بانک رفاه کارگران با استعانت از خداوند متعال در نظر دارد در چارچوب قوانین و مقررات به منظور تأمین و تکمیل بخشی از نیروی انسانی مورد نیاز خود در تهران از بین برادران واجد شرایط با مدرک تحصیلی کارشناسی در رشتۀ حقوق قضائی و کارشناسی ارشد در رشتۀ حقوق خصوصی از طریق مصاحبۀ علمی و تخصصی ، تأیید صلاحیت های عمومی توسط گزینش ، احراز توانائی ها و سلامت کامل جسمی و روحی و طی دوره های آموزشی ، افرادی را به صورت « قراردادی » استخدام نماید :

شرایط عمومی :
1- تابعیت کشور جمهوری اسلامی ایران ( تابعیت مضاعف نداشته باشد ) ؛
2- اعتقاد به دین مبین اسلام و یا یکی از ادیان شناخته شده در قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران ؛
3- التزام به قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران ؛
4- دارا بودن کارت پایان خدمت وظیفۀ عمومی و یا داشتن معافیت دائم غیرپزشکی ( کارت یا برگ موقت مورد پذیرش نمی باشد ) ؛
5- حداکثر سن داوطلب برای دارندگان مدرک تحصیلی پایان دورۀ کارشناسی 28 سال ( متولدین 1/12/1360 به بعد ) و برای دارندگان مدرک تحصیلی کارشناسی ارشد 30 سال ( متولدین 1/12/58 به بعد )
6- حداقل معدل کل 14 تمام ؛
7- داشتن سلامت جسمانی و روانی و توانایی لازم برای انجام کاری که استخدام می شوند بر اساس نتایج معاینات پزشکی و طبق تأیید پزشک معتمد بانک ؛
8- عدم اعتیاد به دخانیات و مواد مخدر ؛
9- عدم اشتهار به فساد اخلاقی و نداشتن محکومیت کیفری مؤثر ؛
10- عدم محرومیت از استخدام در ادارات و سازمان های دولتی ؛
11- تاریخ فراغت از تحصیل باید قبل از تاریخ برگزاری مصاحبۀ تخصصی باشد ؛
12- عدم اشتغال و نداشتن تعهد انجام خدمت در سایر سازمان ها ، مؤسسات دولتی و وابسته به دولت و یا نهادهای انقلابی ؛
13- مدارک تحصیلی متقاضیان ، بر اساس قوانین و مقررات جاری بانک ، می بایست مورد تأیید مراجع ذیصلاح باشد ؛
14- متقاضیان استخدامی الزاماً بایستی در شهر تهران و یا شهرک ها ، بخش ها و روستاهای تابعه آن سکونت دائمی داشته باشند . ارائه مدارک مثبته مبنی بر سکونت در شهر تهران و حومه آن به مدت حداقل 3 سال قبل از تاریخ آزمون ، از قبیل سند مالکیت واحد مسکونی و یا اجاره نامه به نام متقاضی و یا والدین وی در شهر تهران ضروری است ؛
تبصره : در صورتی که به تشخیص مسؤولین بانک اثبات گردد نشانی دائمی محل سکونت متقاضی ، شهر دیگری به جز شهر تهران می باشد ، مراحل استخدامی متقاضی بلافاصله متوقف خواهد شد .

مدارک لازم :
1- فرم تکمیل شده تقاضانامه ثبت نام مندرج در سایت بانک به نشانی www.refah-bank.ir
2- تصویر خوانا از صفحۀ اول شناسنامه عکسدار ( در صورت داشتن توضیحات تصویر صفحه آخر شناسنامه ) ؛
3- تصویر از دو طرف کارت ملی ؛
4- تصویر مدرک تحصیلی با ذکر معدل کل ؛
توجه : به مدارک فاقد معدل کل ، رشته تحصیلی و به گواهی های صادره از سوی دانشگاه ها و مراکز آموزش عالی مبنی بر گذراندن واحدهای درسی یا ریز نمرات و همچنین برگ تسویه حساب تحصیلی ، ترتیب اثر داده نخواهد شد ؛
5- تصویر از دو طرف کارت پایان خدمت یا معافیت دائم غیرپزشکی ؛
توجه : در مورد صحت کلیۀ مدارک ارسالی ، حسب ضرورت و به تشخیص بانک از مراجع ذیصلاح استعلام خواهد شد . بدیهی است در صورت احراز مغایرت مدارک ارسالی و یا عدم تطابق آن با شرایط تعیین شده ، بلافاصله مراحل استخدام متقاضی متوقف و یا ادامه همکاری وی منتفی خواهد بود .
6- اصل رسید بانکی به مبلغ 100.000 ریال ( یکصد هزار ریال ) واریز به حساب جاری همراه 5000014 بنام اداره امور مالی این بانک ، قابل پرداخت در کلیۀ شعب بانک رفاه کارگران ؛
7- پیشینۀ شغلی شامل سوابق تحصیلی ، مهارت ها و سوابق کار ؛
8- سه قطعه عکس جدید 4×3 ( تمام رخ با زمینه سفید ) با درج مشخصات فردی ( شامل نام و نام خانوادگی ، شمارۀ شناسنامه و محل صدور آن ) در پشت آن ؛

نحوه ثبت نام و ارسال مدارک :
داوطلبان واجد شرایط طبق مفاد مندرج در آگهی حاضر ، لازم است فرم تقاضای ثبت نام خود را تکمیل نموده و مدارک لازم را به ترتیب بندهای یک تا هشت تهیه و در داخل پاکت پستی به ابعاد 25×17 سانتی متر قرار داده " حتماً روی پاکت پس از درج نشانی « تهران – تقاطع خیابان طالقانی وشهید مفتح – ساختمان شمارۀ  125- کدپستی 13715-15717 – ساختمان مرکزی شمارۀ دو بانک رفاه کارگران – طبقۀ پنجم – اداره امور منابع انسانی » ، قید نمایند « مربوط به آزمون استخدام بانک رفاه کارگران » " و حداکثر تا پایان روز 18/12/88 با پست پیشتاز به نشانی فوق الذکر ارسال و رسید پستی را تا روز انجام مصاحبه جهت ارائه به مسؤولین مربوطه نزد خود نگهداری نمایند ؛
تبصره : در هنگام ارائۀ مدارک حتماً از مسؤول باجه پستی درخواست گردد تاریخ دریافت مدارک را به طور کامل و خوانا در قبض پستی ثبت نمایند .

تاریخ و محل برگزاری مصاحبه :
متعاقباً از سوی بانک رفاه از طریق سایت  www.refah-bank.ir  و یا تماس تلفنی به اطلاع داوطلبان خواهد رسید .

تذکرات مهم :
1- در صورتی که هر یک ازشرایط اشاره شده در آگهی استخدام از سوی داوطلبان رعایت نگردد و یا مشخص شود که داوطلبی با مدرک تحصیلی بالاتر در آزمون شرکت نموده است از استخدام و اشتغال وی در هر مرحله ممانعت به عمل خواهد آمد ؛
2- به مدارک ناقص و مدارکی که پس از انقضاء تاریخ مقرر ارائه ، و یا به نشانی دیگری ارسال شده باشد ، ترتیب اثر داده نخواهد شد ؛
3- بانک پس از برگزاری مصاحبه علمی و تخصصی ، نسبت به اعلام اسامی پذیرفته شدگان به ترتیب از بالاترین امتیاز کسب شده به میزان مورد نظر خود اقدام خواهد نمود ، قبول شدگان نهایی پس از موفقیت در سایر مراحل استخدام از قبیل گزینش ، معاینات پزشکی و طی دوره های آموزشی به تعداد مورد نیاز انتخاب خواهند شد ؛
4- هزینه شرکت در آزمون و مدارک ارسالی متقاضیان به هیچ وجه مسترد نخواهد شد ؛
5- از متقاضیان استخدام تقاضا می شود حتی المقدور بر اساس آگهی استخدام ( مندرج در سایت بانک ) اقدام به ارسال مدارک نمایند و در صورت تهیه تصویر از آگهی استخدام ، حتماً پیش از ارسال مدارک از صحت و سقم مندرجات آن مطمئن شوند ، در غیر اینصورت بانک در قبال رسیدگی به مدارکی که بر اساس آگهی جعلی ارسال گردیده باشد ، مسؤولیتی نخواهد داشت ،
6- بانک در قبال افرادی که احتمالاً علیرغم نداشتن شرایط لازم در مصاحبه مزبور شرکت می نمایند ، هیچگونه مسؤولیتی نخواهد داشت ؛
7- لازم به توضیح است ، استخدام نیروی انسانی مورد نیاز بانک ، بر اساس موفقیت متقاضیان در تمامی مراحل استخدامی ( مشتمل بر مصاحبه ، گزینش و معاینات پزشکی و موفقیت در دوره های آموزشی مورد نظر ) انجام خواهد شد و چنانچه متقاضیان در هر یک از مراحل فوق حدنصاب یا رتبه لازم را کسب ننمایند موضوع ادامه مراحل استخدام آنان منتفی خواهد گردید .
8- کلیۀ متقاضیانی که مدارک خود را در مهلت مقرر ارسال نموده اند ، لازم است هر ده روز یکبار به سایت اینترنتی بانک مراجعه و از آخرین تغییرات احتمالی در روند برگزاری مصاحبه و استخدام مطلع گردند . بدیهی است بانک در خصوص متقاضیانی که به علت عدم اطلاع از تغییرات احتمالی از شرکت در مصاحبه و یا دیگر مراحل استخدامی باز می مانند ، مسؤولیتی نخواهد داشت .
 

 

بدیهی است بانک رفاه کارگران در انتخاب هر یک از متقاضیان استخدامی بنا بر تشخیص خود و متناسب با نیازهای سازمانی بانک مختار است و گذراندن مراحل استخدام ، هیچگونه حقی برای متقاضیان از جهت استخدام آنان ایجاد نخواهد نمود .
 
 

اخبار روزنامه ها