استخدام کارمند اداری در دانشگاه دماوند

---

معاون اداری و مالی دانشگاه علمی کاربردی دماوند از آغاز مراحل جذب منابع انسانی نیمه دوم سال 1392 در دانشگاه علمی کاربردی دماوند خبر داد.
سحر رحیمیان امروز در گفت‏وگو با خبرنگار فارس در شرق استان تهران اظهار کرد: مطابق رویه هر ساله و بر اساس بخش‏نامه هیئت امنای این واحد دانشگاهی، مراحل جذب و گزینش نیرو انسانی دانشگاه از شهریورماه آغاز شد.
وی افزود: این فرآیند که در هر سال دو بار و براساس اعلام نیاز معاونت‏های مختلف دانشگاه صورت می‏پذیرد، حدود یک ماه به طول می‏انجامد.
معاون اداری و مالی دانشگاه علمی کاربردی دماوند افزود: در طی این فرآیند، داوطلبان استخدام در این دانشگاه پس از طی دو مرحله آزمون کتبی و عملی به مصاحبه راه می‏یابند.
رحیمیان ادامه داد: پس از مصاحبه که توسط هیئت گزینش مرکزی دانشگاه صورت می‏پذیرد، داوطلبان پذیرفته شده برای یک دوره کارورزی فراخوانده شده و به کار گماشته می‏شوند.
وی همچنین افزود: از ابتدای سال گذشته که ساختار تشکیلاتی دانشگاه از سوی سازمان مرکزی ابلاغ شد، مراحل ارتقا و گردش شغلی کارکنان بر اساس رویه‏ها و دستورالعمل‏های تعیین شده پی گرفته می‏شود.
معاون اداری و مالی دانشگاه علمی کاربردی دماوند گفت: بر اساس مصوبه هیئت امنا، اولویت جذب در این دانشگاه از بین متقاضیان بومی شهرستان دماوند است.
رحیمیان افزود: مبحث کارآفرینی و اشتغال‏زایی در منطقه همواره در دستور کار این دانشگاه قرار داشته و این دانشگاه تلاش می‏کند با به‏کارگیری و ایجاد فرصت‏های شغلی برای ساکنان بومی شهرستان دماوند به این مهم عمل کند.
وی تصریح کرد: در حال حاضر، بیش از 70 درصد کارکنان بخش اداری دانشگاه علمی کاربردی دماوند بومی شهرستان دماوند هستند که امیدواریم این نسبت با توجه به گسترش حوزه فعالیت این دانشگاه در شهرستان به بیش از 85 درصد افزایش یابد.
معاون اداری و مالی دانشگاه علمی کاربردی دماوند افزود: با تعاملی که با فرمانداری شهرستان دماوند و اداره کل بنیاد شهید و ایثارگران شهرستان دماوند به عمل آمده، سهمیه‏ای ویژه برای خانواده معزز شهدا و ایثارگران پیش‏بینی شده است.
رحیمیان گفت: علاقه‏مندان واجد شرایط به استخدام در این دانشگاه می‏توانند تا 15 شهریور ماه با مراجعه به پورتال دانشگاه علمی کاربردی دماوند به آدرس www.damavand-uast.ac.ir درخواست الکترونیک خود را به این معاونت ارسال کنند.