آگهی استخدام سراسری / استخدام دولتی 25 فروردین 1398 - 14 April 2019
فراخوان انتخاب
پست مديركل دفتر فناوري اطلاعات و آمار وزارت نيرو
در راستاي راهبرد شايستهگزيني وزارت نيرو در دولت دوازدهم و ايجاد فرصتهاي برابر براي همه افراد واجد شرايط عمومي و تخصصي خدمتگذاري، اين وزارت از متخصصين داوطلب واجد شرايط براي همكاري در سمت «مديركل دفتر فناوري اطلاعات و آمار» دعوت به اعلام آمادگي مينمايد.
الف) اهم وظایف و مسئولیتهای پست مديركل دفتر فناوري اطلاعات و آمار
1- سیاستگذاری و برنامهریزی راهبردی، مدیریت و نظارت منسجم بر طراحی و پیادهسازی برنامهها و پروژههای توسعه دولت الکترونیک و هوشمندسازی اداری و فراهمسازی الزامات و زیرساختهای لازم در صنعت آب و برق بهمنظور دستیابی به اهداف:
حاکمیت راهبری فناوری اطلاعات IT Governanceدر صنعت آب و برق
ایجاد چارچوب و مدل بومی مدیریت خدمات فناوری اطلاعات, ارزیابی و پایش توسعه کاربرد فناوری اطلاعات و ارتباطات در صنعت آب و برق
ايجاد يكپارچگي در تولید, انتقال, پردازش و انتشار آمار و اطلاعات در صنعت آب و برق
ايجاد دسترسي فراگير ذينفعان به خدمات صنعت آب و برق با بکارگیری فناوریهای اطلاعات و ارتباطات
ايجاد و بکارگیری ابزارهاي فناورانه و هوشمندانه در مديريت دادهها و فرآیندهای صنعت آب و برق
توسعه امنيت و محرمانگي اطلاعات در کليه سطوح تولید, انتقال, پردازش و انتشار آمار و اطلاعات
طراحي و پیادهسازی معماري اطلاعات و سرویسگرا به منظور هوشمندسازی فرآیندها و روشهای اجرای کار در صنعت آب و برق
مديريت دانش و به اشتراکگذاري اطلاعات در صنعت آب و برق
استانداردسازي خدمات, اصلاح و بهبود فرآیندهای تولید و ارائه خدمات در صنعت آب و برق
تداوم و استمرار ارائه خدمات الكترونيكي و دسترسی یکپارچه و هوشمندانه به خدمات توسط ذینفعان
حفظ و نگهداشت اطلاعات, پایدارسازی و تدوام فعالیت سرویسها و دسترسی به منابع و زیرساختهای صنعت آب و برق توسط ذینغعان
توسعه یکپارچه و جامع زیرساختهای سخت افزاری, نرمافزاری و ارتباطی توسعه دولت الکترونیک در صنعت آب و برق
سیاستگذاری, راهبری و نظارت بر اجرای برنامههای ارتقاء و انتقال دانش فنی, آموزشهای عمومی و تخصصی در مدیران و کارشناسان حوزه فناوری اطلاعات و ارتباطات و امنیت صنعت آب و برق
راهبری و نظارت بر اجرای برنامه فرهنگسازی و توانمندسازی ذینفعان در استفاده از خدمات الکترونیکی صنعت آب و برق
ايجاد هماهنگي و همافزايي و وحدت رویه در توسعه دولت الکترونیک و هوشمندسازی اداری در کلیه شرکتها و واحدهای تابعه صنعت آب و برق
پايش و نظارت بر اجراي راهبردها و پروژههاي مرتبط با توسعه دولت الکترونیک و فراهمسازی زیرساختهای لازم
طراحی و استقرار مدل و چارچوب برقراري تعامل و تبادل اطلاعات بين دستگاههاي ذيربط با صنعت آب و برق و ارائه دهنده خدمات به ذینفعان
سیاست گذاری, راهبری و نظارت بر توسعه کاربرد فناوریهای مکانمحور در صنعت آب و برق
سیاست گذاری, راهبری و نظارت بر توسعه سامانهها و سیستمهای اطلاعاتی و عملیاتی در صنعت آب و برق
طراحی و استقرار مدل یکپارچه ارزیابی عملکرد, شاخص های توسعه کاربرد فناوری اطلاعات در صنعت آب و برق
تضمين صحت, دقت, کيفيت اطلاعات و خدمات صنعت آب و برق
توسعه زیرساختهای سخت افزاری, نرم افزاری و ارتباطی صنعت آب و برق
امنسازی فضای تولید و تبادل اطلاعات در صنعت آب و برق
توسعه بکارگیری فناوریهای مکانی و بکارگیری لایههای اطلاعاتی در صنعت آب و برق
تدوین و پیادهسازی استانداردها, دستورالعملها, ضوابط فنی و چارچوبهای لازم
ب) شرایط احراز پست مديركل دفتر فناوري اطلاعات و آمار
1- برخورداری از صلاحیتهای عمومی انتصاب بر اساس قوانین، مقررات و ضوابط ذيربط
2- کارمند رسمی، پیمانی يا قرارداد کار معين (مشخص) دستگاههای اجرایی موضوع ماده 5 قانون مدیریت خدمات کشوری
3- دارا بودن مدرک تحصيلي:
کارشناسی ارشد: مهندسی فناوری اطلاعات گرایشهای (سامانه های شبکه ای، سیستمهای تکنولوژی اطلاعات (ITS)، معماری سازمانی، تکنولوژی اطلاعات و ارتباطات (ICT)، شبکه های ارتباطی و کامپیوتری)، مهندسی کامپیوتر گرایشهای (نرم افزار، معماری سیستمهای کامپیوتری، شبکه های کامپیوتری، رایانش امن)، مدیریت فناوری اطلاعات گرایشهای (سیستمهای اطلاعاتی پیشرفته، پروژههای فناوری اطلاعات)، فناوری اطلاعات و مدیریت و مدیریت فناوری اطلاعات و ساير گرايشهاي مرتبط
دکتری تخصصی: مدیریت فناوری اطلاعات گرایشهای (مدیریت خدمات و توسعه فناوری اطلاعات، شبکه های کامپیوتری، امنیت اطلاعات)، مهندسی کامپیوتر گرایشهای (سیستمهای نرمافزاری، معماری کامپیوتر، نظریه محاسبات و الگوریتم) و ساير گرايشهاي مرتبط
4- دارا بودن شناخت مناسب و کافي از صنعت آب و برق
5- حداقل 10 سال سابقه فعاليت كار حرفهاي و مديريتي در زمينههاي مرتبط با فناوري اطلاعات و آمار
6- آشنايي با حقوق و قوانين و مقررات ذيربط
* كاركنان شاغل در وزارت نيرو و سازمانها و شركتهاي تابعه كه داراي شرايط احراز اين سمت باشند در اولويت قرار دارند.
ج) شایستگیهای عمومی و اختصاصی مورد انتظار
ویژگیهای شخصیتی، توانمندیهای فردی و اخلاق حرفهای
توانایی رهبری و مدیریت و پیگیری مجموعه فعالیتها و برنامهها
نگرش راهبردی، تحلیلی و برنامهای
مهارت مذاکره، تعامل و همکاری گروهی
تواناییهای عمومی مدیریت (سازماندهی، هدایت، تصمیمگیری، نظارت و کنترل)
شناخت محیطی و آگاهیهای سازمانی
د ) مدارک مورد نياز
1- نامه روکش فرم درخواست شامل متني با حداکثر 800 کلمه که توضيح دهد ويژگيها و توانمنديهاي متقاضي چگونه با نيازمنديهاي سمت مدیرکلي دفتر فناوري اطلاعات و آمار وزارت نيرو متناسب است.
2- تکمیل فرم درخواست
3- رزومه مديريتي (حداکثر دو صفحه)
4- اطلاعات کامل تماس
سایر مدارک لازم متناسب با اطلاعات فرم تکمیل شده در مراحل آتی اخذ خواهد شد.
توجه:
1- تکميل فرم درخواست و ارسال مدارک صرفاً از طريق سايت امکانپذير است.
2- ارزیابی شایستگیهای (عمومی- اختصاصی) متقاضیان توسط اعضاي کارگروه بررسي شايستگيها بر اساس معیارها و امتیازدهی متقاضیان انجام خواهد گرفت.
3- حقوق و مزایا مطابق با مفاد مصوبه شورای حقوق و دستمزد تعیین و برقرار میگردد.
4- ثبت درخواست و طی فرآیند متقاضیان تا حصول نتیجه نهایی هیچگونه تعهدی را برای وزارت نیرو ایجاد نخواهد کرد.